Area Sales Manager Export (m/w/d)
Der Name Losberger De Boer steht für erstklassige Produkte und ein außergewöhnliches Maß an Dienstleistungen. Von der Entwicklung bis zur Montage einzigartiger Zelt-, Hallen- und Raummodulsysteme. Als international tätiges Unternehmen sind wir immer wieder auf der Suche nach neuen Talenten und frischen Ideen.
HR Deutschland
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Über uns
Als Area Sales Manager unterstützen Sie Ihre Kollegen bei der Betreuung ihrer Verkaufsgebiete. Nach einer intensiven Einarbeitung im Team übernehmen Sie eigenverantwortlich ein Verkaufsgebiet.
Ihre Aufgaben
- Sie sind verantwortlich für die Erreichung der Umsatz- und Margenziele in Ihrer Vertriebsregion
- Sie übernehmen die Analyse der Verkaufspotentiale im definierten Gebiet unter Berücksichtigung der Markt- und Wettbewerbsentwicklung
- Sie identifizieren und akquirieren neue Kunden und Vertriebspartner und entwickeln das Kundenportfolio weiter
- Sie steuern und unterstützen zusammen mit dem Inside Sales Team die lokalen Partner
- Sie sind für die unternehmerische Kundenentwicklung zuständig
- Sie sind Sparringspartner für das Marketing zum Thema Konzepte und Strategien
Ihr Profil
- Sie besitzen einen Hochschulabschluss mit betriebswirtschaftlichem Hintergrund oder eine kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrung im Vertrieb
- Zu Ihren Fähigkeiten zählen eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und die Fähigkeit Netzwerke/Beziehungen aufzubauen und zu pflegen
- Sie bieten eine hohe Veränderungsbereitschaft und damit einhergehend eine hohe Bereitschaft zu kontinuierlichem Lernen. Gleichzeitig ist ein hohes Maß an analytischem und konzeptionellem Arbeiten von Vorteil.
- Sie sind sicher im Umgang mit IT Tools wie MS Excel, Word, Power Point und digitalen Vertriebssystemen
- Ihr Profil runden Sie mit unternehmerischem Denken und Handeln inkl. Durchsetzungsfähigkeit beim Kunden ab
- Sie haben Freude am Reisen und an interkultureller Zusammenarbeit
- Für Sie ist Kommunikation kein Problem: Sie bringen sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse und weitere Fremdsprachen wie z.B. Spanisch mit
Wir bieten
- Vertragliches: Unbefristeter Arbeitsvertrag und 30 Tage Urlaub
- Zukunftsperspektive: Fortbildungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten, Karriere- und Aufstiegschancen
- Flexibilität: Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice
- Teamgeist: Intensive Einarbeitungszeit, familiäres Betriebsklima und internationales Umfeld
- Gute Arbeitsatmosphäre: Mitarbeiterveranstaltungen und Sonderprämien, Corporate Benefits
- Weitere Vorteile: Zuzahlung zu vermögenswirksamen Leistungen und Betriebliche Altersvorsorge, Business-Bike-Leasing
Haben wir Interesse geweckt, Teil eines Unternehmens zu sein bei dem Sie sich einbringen und persönlich entfalten können?
Dannbewerben Sie sich direkt über unsere Homepage. Wichtig: Auch wenn Sie nicht alle Anforderungen erfüllen, freuen wir uns über IhreBewerbung. Die hier gelisteten Punkte sind keine Must-Haves für uns! Uns ist vor allem Ihre Motivation und Persönlichkeit wichtig.
Ihre Fragen zu unserem Stellenangebot richten Sie bitte an Ricky Löffelhardt, unter der Telefonnummer +49 (0)7066-980364.
