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Unser Versprechen an Sie

veröffentlicht am

Losberger De Boer hat sich vier verbindliche Ziele im Bereich Nachhaltigkeit und Corporate Social Responsibility gesetzt, die wir Ihnen vorstellen möchten.

Losberger De Boer verpflichtet sich, die Umwelt zu schützen sowie fairen Handel und menschenwürdige Arbeitsbedingungen auf der ganzen Welt zu gewährleisten.

Bereits Ende 2021 hat CEO Arnout de Hair, offiziell vier große Ziele im Bereich CSR (Corporate Social Responsibility) und Nachhaltigkeit ausgerufen. Jedes dieser Ziele ist nicht nur ehrgeizig, sondern auch verbindlich. Diese Ziele sind mehr als nur Absichten. Sie sind unsere Versprechen an Sie, unsere Kunden, an Ihre Familien, an Ihr Unternehmen - an die Welt.

Jeder einzelne Geschäftsbereich, der Losberger De Boer Gruppe weltweit, hat sich verpflichtet, die folgenden Klimaziele umzusetzen:

1.  100% papierloses Büro im Jahr 2023
2. 100% Verzicht auf Einwegplastik im Jahr 2024
3. Alle Neufahrzeuge der Leasingflotte sind ab 2025 vollständig umweltfreundlich
4. 100% Kohlenstoffneutralität des Unternehmens bis 2030

Jüngste Entwicklungen

Losberger De Boer blickt auf eine lange Tradition sicherer und nachhaltiger Produktion zurück. Wir sehen uns als Vorreiter in unserer Branche und sind bestrebt, unsere Anstrengungen in allen Bereichen kontinuierlich zu verbessern. In den letzten zwei Jahrzehnten haben wir zahlreiche erfolgreiche Schritte unternommen, um unseren ökologischen Fußabdruck kontinuierlich zu verringern, was unter anderem dazu geführt hat, dass wir 2010 für unser Umweltmanagement System nach ISO 14001 zertifiziert wurden. Wir haben nachhaltigere Bauteile und Produkte entwickelt, unsere Logistikprozesse optimiert und in allen Bereichen in einen nachhaltigeren Produktionsablauf investiert.

Drei große Schritte

In den Jahren 2021 und 2022 haben wir drei große, wichtige Schritte unternommen. Einer davon ist die Formalisierung unserer Ziele und deren Verbindlichkeit für die gesamte Losberger De Boer Gruppe. Damit stellen wir sicher, dass das Erreichen unserer Nachhaltigkeitsziele für jede Geschäftseinheit und jeden Mitarbeiter bei Losberger De Boer höchste Priorität hat.

Ein weiterer Schritt wurde im Jahr 2021 unternommen: Wir ließen unsere Leistung von den weltweit führenden Experten von EcoVadis bewerten und messen.

Die Vermietungssparte von Losberger De Boer erhält die EcoVadis-Silbermedaille
Zusätzlich zu den verschiedenen Verbesserungsprogrammen, die innerhalb des Unternehmens fortwährend umgesetzt werden, haben wir uns der EcoVadis- Initiative angeschlossen. Unser Ziel ist es, die Qualität unseres CSR-Managementsystems anhand unserer Strategien, Maßnahmen und Ergebnisse messbar zu machen.

EcoVadis ist eine unabhängige, internationale Plattform, die Unternehmen anhand von vier Bereichen ihrer CSR-Politik bewertet:. Umwelt, Arbeits- und Menschenrechte, Ethik und nachhaltige Beschaffung. EcoVadis führte im September 2021 eine Basismessung unserer Vermietungsabteilung durch und wir sind stolz darauf, dass wir in Anerkennung unserer guten Ergebnisse in den Bereichen Umwelt sowie Arbeits- und Menschenrechte die Silbermedaille erhalten haben. Diese Anerkennung spornt Losberger De Boer an, weiter an der Verbesserung unserer bisherigen Leistung in allen Prozessen und allen Geschäftsbereichen zu arbeiten.

Gleichzeitig sind die Bewertungen durch EcoVadis mit Ratschlägen verbunden, wie wir uns in allen Aspekten unserer Arbeit weiter verbessern können. Mit dem Erhalt unserer ersten Auszeichnung haben alle Abteilungen der Losberger De Boer Gruppe mit der Arbeit an Plänen zur weiteren Verbesserung im Bereich Nachhaltigkeit begonnen. Die ersten Änderungen sollen im Jahr 2022 umgesetzt werden. Daneben werden wir die EcoVadis-Zertifizierung auch auf weitere Bereiche unseres Unternehmens ausweiten.

Weitere Informationen zu unserem Engagement in diesem Bereich finden Sie hier.

Losberger De Boer tritt dem Global Compact der Vereinten Nationen bei

Ebenfalls im Jahr 2021 trat Losberger De Boer dem Global Compact der Vereinten Nationen bei, der weltweit größten Initiative für unternehmerische Nachhaltigkeit. Diese Initiative soll es Unternehmen ermöglichen, ihre Strategien und Arbeitsprozesse an den universellen Prinzipien zu Menschenrechten, Arbeit, Umwelt und Korruptionsbekämpfung auszurichten und Maßnahmen zu ergreifen, diese gesellschaftlichen Ziele zu fördern.

Der UN Global Compact fördert auch Plattformen, die Unternehmen dabei unterstützen, Maßnahmen zur Verbesserung ihrer Nachhaltigkeit zu ergreifen, und gleichzeitig neue und führende Ansätze für eine umweltfreundlichere Unternehmensführung zu entwickeln. Als Mitglied dieser Gruppe von Vorreitern für nachhaltige Geschäftspraktiken unterstützt Losberger De Boer die zehn Prinzipien des UN Global Compact sowie die Klimaziele, die in der Agenda 2030 für nachhaltige Entwicklung festgelegt wurden.

Unternehmen, die sich dieser globalen Verbindung anschließen, übernehmen eine gemeinsame Verantwortung für eine bessere Welt und einen verantwortungsvolleren Umgang mit unserem Planeten. Sie verpflichten sich, die Zehn Prinzipien in ihrem Geschäftsalltag umzusetzen. Unserer Ansicht nach ist die Mitgliedschaft in dieser Plattform ein Muss für, global führende Unternehmen, die dafür stehen, Nachhaltigkeit als integralen Bestandteil ihrer Geschäftstätigkeit zu etablieren.

CSR-Bericht

Im ersten Quartal 2022 werden wir unseren ersten CSR-Bericht für den Geschäftsbereich Vermietung veröffentlichen. Dieser Bericht wird es ermöglichen, uns auf unserem Weg zur Erreichung der vier großen Ziele, die wir uns selbst gesetzt haben, zu begleiten. Wir werden diesen Bericht auf unserer Website und in den sozialen Medien veröffentlichen. In Zukunft wird der CSR-Bericht auch auf unsere anderen Geschäftsbereiche ausgeweitet werden.

Weitere Informationen

Wenn Sie mehr über unser Engagement zur Erreichung unserer Ziele oder die Maßnahmen, die wir im Laufe der Jahre ergriffen haben, erfahren möchten, wenden Sie sich bitte an Barbara Hendrikx-Kalksma unter Barbara.Hendrikx@losbergerdeboer.com.